Ajaib.co.id – Sesi wawancara selalu menjadi momok dalam proses melamar pekerjaan. Bertatapan langsung dengan tim HRD perusahaan dan menjawab berbagai pertanyaan lebih gampang dikatakn daripada dipraktikkan. Tak ada salahnya mencari referensi contoh wawancara singkat untuk mempersiapkan dirimu.
Wawancara adalah proses percakapan antara berbagai pihak dengan tujuan untuk mendapatkan informasi yang dibutuhkan. Berbeda dengan percakapan sehari-hari, wawancara pekerjaan terasa lebih krusial karena hasilnya bisa menentukan masa depanmu.
Karena itu, kamu harus mempersiapkan diri semaksimal mungkin. Jangan karena malah terlalu gugup, kamu hanya sekedar bisa menjawab ” ya pak”, “baik pak” atau “tidak pak”. Alih-alih mendapatkan pekerjaan yang dilamar, kamu hanya cuma akan dapat ucapan terima kasih atas waktunya.
Yuk, simak contoh wawancara singkat yang bisa kamu pakai saat ketemu calon HRD nanti.
Contoh Wawancara Singkat Untuk Job Recruitment, Jelaskan 6 Hal Berikut
Dalam melamar sebuah pekerjaan, sesi interview atau wawancara merupakan salah satu yang dinanti sekaligus menakutkan. Sesi ini dinanti karena ada kesempatanmu untuk memperkenalkan diri dan kemampuan lebih jauh. Namun sesi ini juga bisa menakutkan bagi yang belum siap dengan beberapa pertanyaaan wawancara kerja.
Apalagi yang belum berpengalaman atau belum pernah melakukannya, terutama bagi yang baru saja lulus sekolah atau kuliah. Kadang pertanyaan yang diberikan sederhana namun jawabannya complicated. Setiap jawaban yang kamu berikan akan jadi catatan tersendiri bagi tim yang mewawancarai.
Durasi wawancara pekerjaan juga biasanya singkat saja. Paling hanya berkisar 10 menit dan maksimal 30 menit. Durasi ini biasanya juga untuk mengakali banyaknya pelamar yang harus diwawancara. Karena itu, dalam waktu singkat ini harus bisa memberikan jawaban yang berkesan.
Sebenarnya, pihak HRD yang mewawancarai punya daftar pertanyaan mendasar yang selalu ditanyakan saat melakukan wawancara. Hal ini berlaku di semua bidang pekerjaan. Pertanyaan yang sering ditanyakan tak jauh berbeda. Kamu bisa mencari referensi pertanyaan yang kerap dilontarkan dan mempersiapkan jawaban terbaikmu.
Namun adakalanya pertanyaan yang diberikan mengejutkan dan terasa tidak ada sangkut pautnya. Misalnya saja apakah kamu tahu nama bapak negara, pemahaman akan aturan lalu lintas atau rambu-rambu lalu lintas, atau berita terbaru yang ada di surat kabar.
Pertanyaan tersebut jarang disampaikan namun ada kalanya akan kamu terima. Jika sudah demikian, sebaiknya kamu memberikan jawaban jujur untuk menjadi kandidat yang terpilih. Namun untuk beberapa pertanyaan pakem, sebaiknya kamu memberikan jawaban terbaik.
Penjelasan di bawah akan memberikan bocoran wawancara berikut dengan tips yang harus kamu terapkan.
Ceritakan Tentang Dirimu?
Ini salah satu contoh wawancara singkat yang biasanya menjadi pembuka dalam pertemuanmu dengan pewawancara. Dari sini kamu akan mulai menjual dirimu di depannya demi mendapatkan pekerjaan yang dilamar.
Layaknya penjual yang menjajakan dagangannya, dengan penuh semangat, ceria, dan memberikan kesan istimewa pada barang dagangannya, dalam sesi wawancara kerja kamu juga dituntut melakukan hal seperti itu. Tujuannya agar pewawancara terpikat dengan perkenalan dirimu. Namun ingat bahwa semuanya harus dilakukan secara ringkas.
Untuk memulai menjawab pertanyaan ini, sebisa mungkin kamu membuat urutan dalam menjawabnya. Mulai dari biodata, alamat tempat tinggal, kemudian latar belakang pendidikan, pengalaman organisasi, kemampuan mengoperasikan program atau aplikasi tertentu. Jika kamu sudah mempunyai pengalaman kerja, ceritakan semuanya secara detail apa yang kamu kerjakan di tempat sebelumnya.
Apa Kelebihan dan Kekuranganmu?
Berbagai contoh teks wawancara kerja pasti menyebutkan jika akan ada pertanyaan soal kelemahan dan kelebihanmu. Dalam pertanyaan singkat ini ceritakan kelebihan yang berkaitan dengan pekerjaan yang akan kamu lamar. Misalnya kamu melamar sebagai akunting, kamu bisa menceritakan bahwa kamu pintar dalam berhitung, teliti, dsb.
Jangan memberikan jawaban yang berlebihan yang jauh kaitannya dengan pekerjaan yang akan lamar. Mungkin jawabanmu sekilas terkesan bagus namun bisa saja dianggap tidak realistis. Akibatnya kamu hanya akan dianggap membual saja.
Untuk kelemahan, jawablah dengan jawaban yang jujur, akan tetapi kamu dapat memberitahu pewawancara solusi atas kelemahanmu. Misalnya kelemahanmu dalam Bahasa Inggris, lalu katakan bahwa saat ini sedang belajar di lembaga kursus untuk meningkatkan kemampuan Bahasa Inggrismu.
Jangan menjawab kelemahan tanpa memberikan solusi terhadap kelemahan tersebut. Karena pewawancara akan menilai caramu dalam menangani masalah dari pertanyaan ini. Bisa juga menjawab kelemahanmu dalam hal yang tidak berkaitan dalam pekerjaan.
Misalnya saja, kamu punya ketakutan dalam menyeberang jalan raya atau melintasi zebra cross di lampu lalu lintas. Namun bisa saja jawaban melenceng seperti ini menekankan jika kamu pribadi yang kurang fokus dengan pertanyaan yang diberikan.
Mengapa Kamu Ingin Meninggalkan Pekerjaan Sebelumnya?
Hindari membuat komentar negatif tentang perusahaan, atasan atau rekan kerjamu sebelumnya, walaupun itu benar. Jika kamu mulai menjelek-jelekkan mereka dalam wawancara, kamu akan segera ditandai sebagai orang yang memiliki sikap negatif. Kamu hanya perlu memberikan jawaban yang pendek dan positif.
Pada intinya, kamu menyampaikan kepada pewawancara bahwa kamu tidak pergi dari perusahaan sebelumnya karena marah, lelah, bosan, terlalu banyak bekerja, dibayar rendah, atau alasan negatif lainnya. Sampaikan bahwa kamu mencari pengalaman dan kesempatan yang lebih baik denga kantor yang baru ini.
Apa yang Kamu Ketahui Tentang Perusahaan kami?
Ini contoh wawancara singkat yang akan menguji kemampuanmu dalam melakukan riset. Cari informasi sebanyak-banyaknya tentang perusahaan tempatmu ingin bekerja. Jangan sekali-kali datang ke sesi wawancara tanpa mengetahui tentang perusahaan yang akan dituju.
Minimal kamu tahu perusahaan ini bergerak di bidang apa dan produknya apa. Akan lebih baik jika mengetahui lebih banyak dari itu. Misalnya saja kelebihannya dibandingkan rival di sektor yang serupa.
Kenapa Kamu Ingin Bekerja di Perusahaan Ini?
Ceritakan bahwa di perusahaan ini sejalan dengan target untuk mengembangkan karirmu selanjutnya. Kemudian singgung beberapa kelebihan perusahaan yang berkaitan dengan pengembangan karirmu. Misalnya kamu ingin mengembangkan kemampuan komunikasimu dengan orang-orang asing, dan kebetulan tempat kerja yang sekarang merupakan perusahaan multinasional.
Jadi jika kamu bekerja di sana akan memberikan pengalaman dan peningkatan karir yang sesuai dengan targetmu. Sampaikan ketertarikanmu kepada perusahaan tersebut sehingga tim pewawancara tahu bahwa mereka bertemu kandidat yang antusias.
Berapa Gaji yang Kamu Inginkan?
Kemampuan dalam menceritakan dirimu yang berkaitan dengan pengalaman kerja akan berpengaruh dalam menjawab pertanyaan ini. Usahakan menjual dirimu dengan maksimal di awal. Sehingga ketika pertanyaan tentang gaji tiba, kamu tidak sungkan untuk menjawabnya.
Lakukan riset tentang gaji pada posisi yang akan kamu lamar. Berikan kisaran harga pada gaji yang kamu inginkan, misalnya kisaran Rp5 juta-6 juta gaji yang kamu harapkan, agar ada ruang negosiasi di sana. Berikut contoh menjawab pertanyaan ini.
Contoh 1:
“Walaupun saya fleksibel, saya ingin menerima gaji antara Rp5.000.000-7.000.000 setiap bulan. Karena keahlian dan tingkat pengalaman saya, saya merasa bahwa ini adalah kisaran yang nyaman dan sesuai untuk pekerjaan saya. ”
Contoh 2:
“Terima kasih telah bertanya. Saya merasa bahwa gaji bulanan antara Rp5.000.000-7.000.000 sejalan dengan perkembangan perusahaan ini, dan kisaran gaji yang saya inginkan mencerminkan tingkat keterampilan dan pengalaman saya dengan baik. Namun, saya fleksibel dan terbuka untuk mendengar tentang harapan kompensasi perusahaan untuk posisi ini. “
Itu beberapa contoh wawancara singkat yang sering ditemui dalam sesi wawancara pekerjaan. Pahami pertanyaan-pertanyaan tersebut lalu temukan jawaban yang positif sesuai dengan latar belakangmu. Pertanyaan-pertanyaan tersebut akan sering kamu temui di manapun tempatmu melamar kerja.
Latihlah dirimu dalam menjawab contoh wawancara singkat tersebut agar tidak gugup ketika waktu wawancara tiba. Selamat mencoba dan berlatih, semoga segera mendapatkan pekerjaan yang diimpikan. Kalau kamu mempersiapkannya dengan baik, dijamin pekerjaan impianmu akan bisa didapatkan.
Ajaib merupakan aplikasi investasi reksa dana online yang telah mendapat izin dari OJK, dan didukung oleh SoftBank. Investasi reksa dana bisa memiliki tingkat pengembalian hingga berkali-kali lipat dibanding dengan tabungan bank, dan merupakan instrumen investasi yang tepat bagi pemula. Bebas setor-tarik kapan saja, Ajaib memungkinkan penggunanya untuk berinvestasi sesuai dengan tujuan finansial mereka. Download Ajaib sekarang
